Performanţa instituţiei – rezultatul eficienţei angajaţilor
Cuvinte cheie:
personalul bibliotecii, formare profesională continuă, managementul biblioteciiRezumat
Managementul personalului Bibliotecii Universitare Bălți necesită un parteneriat durabil și o atmosferă de colaborare între angajați și conducere. Bibliotecarii participă la cursuri de dezvoltare profesională, la întâlniri profesionale naționale și internaționale: conferințe, colocvii, congrese, autoperfecționare - toate acestea contribuie la dezvoltarea carierei și specializarea profesională. Toate schimbările, restructurările se realizează cu ajutorul oamenilor, de aceea aceștia trebuie să fie mereu motivați, susținuți, instruiți, explicați, apărați și protejați, deoarece ei sunt oamenii care asigură buna funcționare și succesul instituției.
Downloads
Referințe
Descărcări
Publicat
Licență
Copyright (c) 2012 Confluenţe Bibliologice

TAceastă lucrare este licențiată în temeiul Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
